Lorsque vous souhaitez quitter votre logement, vous devez délivrer congé en notifiant votre départ auprès de votre gestionnaire Nexity. Pour cela, vous disposez de trois options :
- Adresser une lettre recommandée avec accusé de réception;
- Faire signifier votre congé par acte d'huissier;
- Remettre votre congé en main propre, contre émargement ou récépissé.
Notez que le préavis est d'une durée de 3 mois lorsqu'il s'agit d'une location nue. Ce délai est réduit à 1 mois si vous résidez en zone tendue (A préciser dans le courrier si c'est le cas. Zone tendue = zone d'urbanisation continue de plus de 50 000 habitants où il existe un déséquilibre marqué entre l'offre et la demande de logements, entraînant des difficultés sérieuses d'accès au logement) ou si vous justifiez des motifs suivants, au moment de l’envoi de la lettre de congé :
- Locataire justifiant de l’obtention d'un premier emploi, de mutation, de perte d'emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi ;
- Locataire dont l’état de santé, constaté par un certificat médical, justifie un changement de domicile ;
- Locataire bénéficiaire du revenu de solidarité active ou de l'allocation adulte handicapé ;
- Locataire qui s'est vu attribuer un logement dans le cadre de l’aide personnalités au logement.
À noter que ce délai de préavis réduit s’applique également aux locations dans le cadre de baux d’habitation meublée et baux mobilité.
Voici ci-après le modèle de congé à adresser :
La date de début de votre préavis correspond à la date de réception de votre congé en agence. Votre gestionnaire Nexity accusera réception de votre congé par un courrier indiquant votre date exacte de départ dans un délai de 15 jours.